Privacy e lavoro: il nuovo vademecum del Garante.
Le regole per il corretto trattamento dei dati personali dei lavoratori da parte di soggetti pubblici e...
Call center: il TAR Lazio boccia le gare al massimo ribasso.
Il Tribunale Amministrativo del Lazio, con sentenza depositata il 24 aprile u.s., ha accolto il ricorso proposto da una cooperativa per...
Mobbing e risarcimento: presupposti, danno patrimoniale e non patrimoniale; danno professionale.
Il mobbing costituisce un fenomeno mutuato dalla psicologia e dalla sociologia ancora oggi senza una propria autonoma fisionomia giuridica in...
La cessione di alcune filiali di una banca non costituisce trasferimento di ramo d’azienda…
…se non si tratta di struttura autonoma (Tribunale di Roma, Sezione Lavoro, Dott.ssa Carlotta Calvosa, ordinanza del 12 giugno...
UCCMB e altre società fuori dai gruppi bancari: i rischi potenziali per i lavoratori “ceduti” a Fortress.
Articolo di Lidia Undiemi.
Requisiti utili all’individuazione del lavoratore notturno e CCNL Telecomunicazioni.
A norma dell’art. 1 del D. lgs. 66/2003, si definisce “lavoratore notturno: 1) qualsiasi lavoratore che durante il periodo notturno svolga almeno...
Jobs Act: i licenziamenti collettivi.
a cura dell’avv. Ernesto Maria Cirillo e della dott.ssa Lidia...
Lavoratori bancari a rischio: attenzione alle esternalizzazioni e alle deroghe al CCNL del Credito.
a cura della dott.ssa Lidia Undiemi e dell’avv. Ernesto Maria Cirillo.
CESSIONE DI RAMO D’AZIENDA: preesistenza ed autonomia funzionale del ramo ceduto.
La recente sentenza del Tribunale di Napoli n. 224 del 13 gennaio 2015, ribadisce gli oramai granitici principi, sanciti dalla giurisprudenza...
Art. 18 e Jobs Act: profili di incostituzionalità e ingiustizia sociale.
A cura dell’avv. Ernesto Maria Cirillo.
Contratto a tutele crescenti: la precarizzazione del contratto a tempo indeterminato. Video dell’Avv. Ernesto M. Cirillo
http://youtu.be/Ya6AtwiiXuM
Corte U.E.: sentenza sulla reiterazione dei contratti a tempo determinato del personale precario della scuola.
La Corte Europea, con sentenza del 26 novembre 2014, ha stabilito che: “La clausola 5, punto 1, dell’accordo quadro sul lavoro a tempo...
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